孫正來同志是臺北鹽場的一名老職工、老黨員，自參加工作以來一直兢兢業(yè)業(yè)、業(yè)務能力扎實、政治理論功底深厚。多年來深耕基層，默默奉獻，作為一名基層黨員干部，為公司發(fā)展壯大貢獻了平凡人的力量。

3月初，突如其來的疫情，打亂了公司的正常運轉。“首季開門紅”、“大干二季度”，這些年初臺北上下干群立下的豪言壯志能否都能實現(xiàn)呢？考驗臺北人意志和實力的時候到了。孫正來作為資源管理分公司的支部書記和“領頭羊”，他冷靜的分析了當時的形勢和目前需要立即著手解決的事情。疫情第一天，以視頻會議的方式，召開了一次特別的支委會。會上，他認真分析公司業(yè)務形勢，把需要立即解決的問題進行了分工。“盧總，你在家負責協(xié)調之前開發(fā)區(qū)池塘清理的情況，還要和開發(fā)區(qū)有關部門做好對接工作。”“劉書記，你負責做好疫情防疫知識的宣傳和通訊報道工作”。第二天，他又召集住在昌圩小區(qū)的老黨員韓加柱、趙紹慶等人，組織他們打印防疫臺賬，準備好體溫計、消毒水等防疫物資，還要求對公司的辦公室、電梯、樓道、衛(wèi)生間等辦公場所進行全面消毒。同時在第一時間聯(lián)系臺北醫(yī)院、新大新超市等重大客戶，約談了防疫和房屋續(xù)租等相關事項。

在他的帶領下，趙紹慶、張強等人參加昌圩社區(qū)組織開展的防疫志愿活動；老黨員趙紹慶穿著悶人的防護服背著消毒水無死角噴灑消毒；老職工張強手握護音器，挨家挨護宣傳防疫須知；朱文金幫助社區(qū)搬運防疫物資；韓家柱負責安裝臨時用電，整個昌圩小區(qū)活躍著資源人抗“疫”的身影。

投資公司“造田、找田”工作會議召開之后，他立即組織召開線上和線下專題研討會議，大家暢所欲言，共同討論研究下一步公司兩田工作的重點，需要一起攻堅兩田工作的難點和疑點，剖析公司管轄地塊上現(xiàn)有設施的清理以及適合做哪些項目的開發(fā)；討論養(yǎng)殖池塘哪些設備需要搬走；分析在和開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃不沖突的情況下，如何開發(fā)利用火車站剩余100畝地塊；570畝、470畝地塊如何清理才能達到環(huán)保要求；防塵網(wǎng)是否需要加強覆蓋；尾水如何處理才能符合開發(fā)區(qū)的環(huán)保要求等。

今年初，公司黨支部在他嚴謹細致的率領下，獲得了投資公司“創(chuàng)效黨支部”的榮譽稱號。近日我市疫情趨于穩(wěn)定后，他又率領公司能夠到崗的員工奔波于各閑散地塊和養(yǎng)殖池塘的清理工作中，做到投資公司下達的“資產(chǎn)清零”和“環(huán)保達標”目標的雙勝利。相信在他的帶領下，資源管理分公司全體干群一定會實現(xiàn)公司首季開門紅的目標和沖鋒大干二季度的任務。

（資源分公司）